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歪头山派出所细化制度推进创新发展派出所工作

  • 时间:2019-01-24 17:48
  • 来源中国法制新闻网
  • 浏览量:11905
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中国法制新闻网讯[通讯员:张善春]为深入贯彻落实市局党委五比五看创新派出所工作决策,辽宁省本溪高新区分局歪头山派出所细化各项所内工作制度,建立全新的考核方法规定,用“制度上墙、规定入心”的管理方法全面推进创新发展派出所工作。

一、所领导带班责任制。实行所领导带班责任制,即每日由领导班子成员担任带班领导并具体负责当日值班工作。带班领导要对于所接到的报警情况进行综合分析,研判,判断是否具有危险性,是否需要逐级上报;负责管理当日出警车辆,保证出警车辆不做其他用途;必须及时了解当天警情,遇有重大警情必须向所长汇报;负责每日接待来访群众,解决群众提出的问题及要求;在每日交班时,要认真登记各种值班簿册,经确认无误再进行交接;负责每天内务卫生进行检查,并对卫生不合格的地点及时安排人员进行打扫;佩戴值班枪支时不得将枪支戴离辖区,离开辖区应将枪支进行交接,并将交接的时间和原因上报所长。

二、工作业绩考核评比制度。所领导班子对民警工作业绩考实行核评比制度,考核评比的内容为对所领导安排工作的完成、汇报情况及本职工作完成情况、人民群众对民警工作的评价情况等各个方面。考核评比工作每月进行一次,对评比排在第一名的民警所内予以奖励。

三、请销假制度。民警请假必须请示教导员同意后,严格填写请假单(教导员不在可以请示所长,所长、教导员均无法请示的需请示带班领导),否则按旷工处理。所内实行出勤奖惩,即每季度请假最少的民警要予以奖励,每月请假最多的民警要予以处罚。

四、车辆使用管理制度。歪头山派出所现有车辆五台,面包车两台、吉普车一台,微型面包车两台。其中通勤车由专职司机驾驶,确保每日通勤。出警车辆由每日带班领导负责管理、安排出警和巡逻工作。除出警以外其他人员不得随意使用出警警车,否则追究相关责任。

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